Sportvergoeding omlaag, in ruil voor verzekering arbeidsongeschiktheid
Saxion-medewerkers kunnen dit jaar maximaal 70 euro declareren als sportvergoeding, bijvoorbeeld voor contributie en sportkleding. Dat is 30 euro minder dan vorig jaar. In ruil daarvoor komt een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering.
Dat sprak Saxion af met de vakbonden in het lokaal cao-overleg. In dat overleg wordt de besteding van de centrale arbeidsvoorwaardenmiddelen vastgelegd, de DAM-gelden. Woordvoerder Karin Effing zegt dat de arbeidsongeschiktheidsverzekering relatief duur is om individueel af te sluiten, en daarmee interessant voor alle medewerkers. De verzekering beschermt medewerkers als ze langdurig gedeeltelijk arbeidsongeschikt worden.
“Om de verzekering te bekostigen is een verlaging van de sportvergoeding nodig”, aldus Effing. “Maar medewerkers kunnen nog steeds maximaal 70 euro ontvangen. Daarmee blijven we sporten en bewegen stimuleren.”
De verschuiving van budget in de DAM-gelden, in totaal zo’n twee miljoen euro, is onderdeel van een grotere ruil. Zo is de bedoeling dat Saxion-medewerkers tien euro per maand krijgen als thuiswerkvergoeding. De reiskostenvergoeding, die medewerkers declareren, komen uit in een andere pot. Die zullen door de coronamaatregelen lager uitvallen, is de verwachting.
Gerelateerde artikelen
Een jaar 'activiteitgericht werken' in Deventer: deel van de zorgen is verdwenen, de mokken ook
Activiteitgericht werken. Het bekt niet erg lekker en er waren behoorlijk wat zorgen over, maar toch is het plan dat we op heel Saxion straks op die manier samenwerken. In Deventer doen ze het inmiddels een jaar. Hoe ging dat?
Column: Ruimte om te denken
Soms lig ik 's nachts in het gras en denk maar één ding: hoe kán dit nou?
Online informatiesessie sociaal plan; ‘Weinig onderhandeld met de vakbonden’
Er is niet op het scherpst van de snede onderhandeld met de vakbonden over het sociaal plan om tot een akkoord te komen. “Dat is zonder veel discussie verlopen”, zei collegelid Richard Wielinga tijdens een informatiesessie met HR- en organisatieadviseur Susan Vermeulen vanochtend.