Werknemers op Saxion leverden hun onkostenvergoedingen in, maar directeuren en managers krijgen die respectievelijk 160 en 80 euro netto gewoon doorbetaald. Het is de centrale medezeggenschap (CMR) een doorn in het oog, zegt Coen de Heer. “In deze tijd is het onwenselijk om een groep voor te trekken. Laat staan dat het juridisch wankel is.”
In de nieuwsbrief van de CMR, die vanochtend verscheen op mijnsaxion, is een stuk opgenomen over de onkostenvergoeding. Opmerkelijk, want dit onderwerp kwam in juni al ter sprake en nog een keer na de vakantie. “We hebben aangedrongen op onmiddellijke stopzetting van de onkostenvergoeding voor managers en directeuren”, zegt CMR-lid De Heer. “Wij vinden het belangrijk om de Saxion-gemeenschap op de hoogte te houden, want dit is niet uit te leggen.”
De CMR gebruikt hiervoor haar nieuwsbrief omdat er na het gesprek in augustus nog geen terugkoppeling is vanuit het college van bestuur. “Terwijl dit urgent is. We vinden het onwenselijk dat een kleine groep deze onkostenvergoeding mag houden, terwijl de kosten die in deze regeling worden vergoed ook door vele anderen bij Saxion worden gemaakt. Dat gaat in tegen het arbeidsrechtelijk gelijkheidsbeginsel.”
Niet overtuigd
De CMR is niet overtuigd van het argument dat de onkostenvergoeding voor directeuren en managers niet zomaar gewijzigd kan worden, zoals ook HR-directeur Marijke Kamphuis tegen SaxNow zei. “Dan zou het dus een vastloonbestanddeel zijn, maar dat komt volgens ons niet overeen met de CAO. Wij vinden dat deze vergoeding stopgezet moet worden, net als bij de rest van het personeel. En ook deze groep kan dan gewoon de gemaakte kosten declareren. Er is bovendien inmiddels een thuiswerkvergoeding afgesproken waar de directeuren en managers dan ook gebruik van kunnen maken.”
De Heer weet dat de CMR formeel weinig kan doen aan de situatie. “We waren eerst niet op de hoogte dat directeuren en managers hun onkostenvergoeding hielden, maar daarna konden we het alleen aankaarten. Dat is nu nog zo. Uiteindelijk zouden de sociale partners, in het bijzonder de onderwijsvakbond, hiermee verder kunnen. Maar we hopen op het gezonde verstand, dat Saxion zegt: dit is niet uit te leggen en we zetten het stop.”
Het college van bestuur heeft de onkostenvergoeding voor directeuren en managers besproken en komt nog met een inhoudelijke reactie, laat woordvoerder Karin Effing weten.
Gerelateerde artikelen
Comic: Zon, Zee... en Stress?!
Fijne vakantie! In haar laatste comic voor de zomervakantie geniet cartooniste Stefanie Heil alvast van haar welverdiende rust. Alhoewel...
Saxion stopt vanaf september TikTok; “Was belangrijk voor werving”
Het CvB heeft besloten om per 1 september te stoppen met het gebruik van TikTok. Volgens Karin Jansen, directeur Marketing & Communicatie, speelt de app een belangrijke rol bij de werving van nationale en internationale studenten. Wegens privacy, digitale veiligheid en publieke waarden stopt Saxion toch met het gebruik van de app.
Evi’s dateleed (12): Over en uit
Het zit erop. Het is klaar. Over en uit met de pret. De romantiek is niet dood gelukkig, juist springlevend. Maar deze rubriek is wel eindig en dat einde is nu aangebroken. Na 12 afleveringen is het klaar met dateleed. In mijn dateleven gaat het nog steeds bijzonder goed. Door de sleutel van haar huis aan mijn sleutelbos kan ik naar binnen wanneer ik wil. We hebben een waslijst aan activiteiten die we nog gaan doen en er liggen zelfs plannen om samen op vakantie te gaan.