De opleiding Podotherapie verkeert in zwaar weer. Met dit jaar tussen de 15 en 17 eerstejaars – de aanmeldingen blijven jaarlijks dalen - is de kleinste opleiding van Saxion niet levensvatbaar. Dat terwijl de studenttevredenheid, de kwaliteit en de waardering vanuit het werkveld prima zijn, zegt Pascal Heijnen (directeur AGZ). “Er moet iets gebeuren. Wát precies, dat gaan we dit najaar onderzoeken.”
Voor de zomer besprak Heynen de kwestie met zijn Academieraad en in de notulen daarvan staat ‘AGZ gaat het komende jaar de keuze maken omtrent het vervolg van deze opleiding.”
Zo kan het niet langer doorgaan, geeft Heijnen aan. Voor 2020 was de kwaliteit van de opleiding een tijd beneden de maat, maar daar is hard aan gewerkt. Er staat volgens de directeur een kwaliteitsopleiding, en zowel de studenten als het werkveld zijn tevreden. Maar eerstejaars aantrekken: het lukt niet. “Daarin zijn we niet alleen, ook hogeschool Fontys, de enige andere aanbieder van Podotherapie, krijgt de opleiding niet gevuld.”
Animo daalt
Podotherapie staat niet op zichzelf. De animo voor de gezondheidszorg daalt, vertelt Heynen. Zijn academie AGZ daalt zeven procent in de eerstejaarsaanmeldingen, terwijl het marktaandeel licht stijgt. Hij schreef er in juni een opinie-artikel over in dagblad Trouw, samen met Corine Latour, lector Verpleegkunde aan de Hogeschool van Amsterdam en voorzitter van het landelijk overleg opleidingen Verpleegkundige (LOOV). De strekking: maak het financieel makkelijker om voor een zorgopleiding te kiezen en waardeer zorgverleners beter als ze aan het werk zijn.
De podotherapeuten zijn in de gezondheidszorg ontzettend belangrijk, aldus Heijnen. “Dat krijgen we terug uit het werkveld. Het is een vak in ontwikkeling, wordt steeds meer high tech. Er is een relatie tussen voetklachten en diabetes, een ziekte die steeds meer voorkomt. Het vak is in beweging, en we hebben een lector die daar belangrijk onderzoek naar doet.”
Maar dat laat onverlet dat in instroom van 15 á 17 studenten onder de maat is. Niet eens alleen vanwege de bekostiging: bij zo’n kleine opleiding moet er geld bij. Maar ook vanwege de ‘didactische leeromgeving’, zoals Heynen het noemt. “Studenten leren van elkaar”, zegt hij. Voor een opleiding is een kritische massa nodig. “Een gezonde opleiding heeft zo’n vijftig eerstejaars, combineer je studies dan kun je misschien zakken naar zo’n dertig”.
Meevaller
Voor de zomer was er een meevaller: de (demissionair) minister stelde bijna 1,5 miljoen beschikbaar aan de opleiding, vanuit een pot voor krimpregio’s. “Dat geeft wel iets ruimte”, zegt de academiedirecteur. “En het geeft aan dat de opleiding waarde heeft.”
Maar structureel is het geld niet, en er moet een oplossing voor het probleem komen. Heynen kan nog niet aangeven wat die oplossing is, maar er wordt gedacht aan het samenvoegen met andere kleine (para)-medische opleidingen of deels onderbrengen bij een grotere opleiding als Fysiotherapie. Een onderzoeksbureau gaat, samen met Fontys en het werkveld, daar dit najaar naar kijken. “Tegen beter weten in hopen dat de aanmeldingen gaan stijgen, omdat de opleiding van goede kwaliteit is, dat heeft geen zin.”
Heynen wil nog geen voorschot nemen op de kant die de opleiding opgaat. Hij wacht eerst het onderzoek in het najaar af. Hij wil voorzichtig zijn, omdat de studenten in de opleiding duidelijkheid verdienen. “Je kan en wil niet zomaar stoppen met een opleiding, want daarmee breng je niet alleen de studenten in de problemen, maar ook de waarde van het diploma van afgestudeerden”, zegt hij. “Daarom trekken we op met Fontys en het werkveld. Het is duidelijk dat we iets moeten doen, en daar kunnen we niet lang meer mee wachten.”
Gerelateerde artikelen
Afscheidsinterview Willem van Oosterom: tot op het allerlaatst les ‘met het zweet onder de oksels’
Willem is cabaret, zegt een collega. Willem is een ‘legend’, zeggen een aantal van zijn studenten online. Willem heeft als docent bijna veertig jaar topsport bedreven, zegt een van zijn beste vrienden. Hoe het ook zij: na 38 jaar op Saxion gaat docent Willem van Oosterom (SCE) met pensioen.
Opinie: Waardering voor het mooie beroepsonderwijs
De zure reacties op het kabinetsvoornemen een doctorsgraad te kunnen halen op het hbo raken lector Human Capital Stephan Corporaal, schrijft hij in deze ingezonden opinie. Hij vindt dat de afgelopen jaren hard is gewerkt aan breed beroepsonderwijs dat waardering verdient.
Facility Management bestaat 50 jaar: ‘Wij waren de eerste met deze opleiding’
Wat in 1976 ooit begon als Toegepaste Huishoudwetenschappen groeide in 50 jaar door naar Facility Management. Dus viert de opleiding dit jaar een feestje, maar wel op een manier ‘die past bij een ‘tijd vol bezuinigingen’. In die 50 jaar veranderde een hoop voor de opleiding en haar studenten, zegt opleidingsmanager Dicky van der Plas. “Toen we hier mee begonnen waren er nog helemaal geen computers.”